大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于广州恒大 待遇的问题,于是小编就整理了5个相关介绍广州恒大 待遇的解答,让我们一起看看吧。
主要是工资都拿不到和你谈的工资,比如维修监理4800.含税,拿到手3000多,考核有加班忘打卡100一次,还要找2个人证明,维修完成率没达到每个百分点20元,师傅在业主家吸烟100元,没穿鞋套100元等,都是扣钱的,好不容易维修完成率做到90以上奖励2000元,大队长问你拿1500元,发工资你不给明天就不要来上班了
1、校招和社招不一样。校招是香饽饽,一毕业直接进恒大立马有各种奖金,估计刚一进来到手月均6000到8000不等,看项目销售好坏。社招的有4---6个月的试用期,期间没有各种奖金。工资按你进入恒大时的工作年限划分,记得3年的是7300起,5年的是9100起。2、无论社招还是校招,五险一金一进来就给交,国家标准。工资分两次发,比如工资是8300,5号发一半4150。20号以后发一半4150+各种奖金(销售,质量,进度奖)。3、制度非常健全,超乎你想像!根据这些巨牛逼的制度每月会考核所有任何人,不管转没转正!考核很很严重,项目工程师月均被扣1000算少的!如遇重大质量问题,有可能被开除,降工资,按百分比扣罚第二次发的4150等等各种你无法理解的后果。4、甲方监理是同一个人,经常加班,大概10天有9天在加班,开会到晚上10点那算是早的!开完会你有做不完的资料,台账,联系单,日志,相信我,累死你你也做不完!一定要相信我!对了,台账和日志等资料有专人检查,没做完每一项扣罚200,所以之前说一个月扣罚1000不算多!5、工地上有360度无死角监控摄像头,你的一举一动都有人看着!打混凝土全程旁站,不分昼夜,逮住一次最低降三级工资(大概之后每月少发1300元左右),最严重开除!6、每周有个叫技术部的,来查现场各种问题,及内业资料,出现问题也是小问题每项200左右,查住大问题会有你想不到的后果!每个月集团直属的一个叫管监的部门来检查,只要他们查出来的问题,那就肯定是被无限放大成一个大问题,你就等死吧!数不清的工程师被这些个检查逼得等不上被恒大开除自己就先辞职不干了!7、在项目工地上吃住都管,还算比较不错,周六日理论上双休,实际上,妈的两周能休息一天就不错,还得看领导眼色!
试用期是3-6个月,横大地产的规矩很多,总体来说很严格,进入试用期的一部分人注定会被刷掉,因为他们只给试用期中一定比例人员转正 ,其他就辞退.待遇还算是比较高的 ,但是由于规定较多,很容易被问责,从而扣奖金与工资,据说有的人一次就扣罚5000-上万元薪水(可能是对中高层吧)
恒大新能源汽车工资待遇还是不错的,在职朋职业圈上已有5位圈友现身分享,根据网友分享统计,恒大新能源汽车平均工资为10734元/月,其中60%的工资收入位于区间12000-15000元/月,20%的工资收入位于区间9000-12000元/月。据分析数据统计,恒大新能源汽车年终奖平均3700元。 恒大新能源汽车员工分享说:公司有员工食堂和员工公寓,一日三餐全包,两人间公寓。五险一金的是公积金公司百分之八,员工百分之十二。平时上下班通勤有班车,如果有加班的话,公司会提供加班班车。住的是政府提供的人才公寓,两室一厅,水电费自理。
公司的岗位分高层、中层、普通员工 中层主要是总经理助理年薪在100万/年 普通员工分高级经理和普通员工,没有经理级别,年薪在10万/年到60万不等
人员流动性非常大,并且集团与集团之间经常相关调人,有的时候并不征求你的同意。毫无管理和信用可言,社招的员工多半不受待见,只是暂时担任或者承担关键岗位,让你把大学生培养起来。 只有大学生在公司才能得到重用,并且升职、加薪很快!
曾经的恒大集团作为中国房地产的龙头企业是多少人向往的,他的薪资待遇也是各个行业望尘莫及的。他的产业涉及到到各个领域。可是现在人们纷纷离职,甚至好多人几个月没有发工资了。
恒大集团近几年来遇到了前所未有的危机可以说已经资不抵债地步,员工为了自保,才会纷纷离职。
到此,以上就是小编对于广州恒大 待遇的问题就介绍到这了,希望介绍关于广州恒大 待遇的5点解答对大家有用。
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